Ziele strategisch entwickeln und überzeugend formulieren Gunther Wolf

ISBN:

Published: October 26th 2015

Kindle Edition

21 pages


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Ziele strategisch entwickeln und überzeugend formulieren  by  Gunther Wolf

Ziele strategisch entwickeln und überzeugend formulieren by Gunther Wolf
October 26th 2015 | Kindle Edition | PDF, EPUB, FB2, DjVu, talking book, mp3, ZIP | 21 pages | ISBN: | 10.49 Mb

KurzbeschreibungSie erfahren in dieser Methode, wie Sie in vier Schritten erfolgreich strategisch ausgerichtete und überzeugende Ziele entwickeln und formulieren. Dies beinhaltet Zielrichtungen festlegen und zuordnen, die Messgröße definieren, dieMore KurzbeschreibungSie erfahren in dieser Methode, wie Sie in vier Schritten erfolgreich strategisch ausgerichtete und überzeugende Ziele entwickeln und formulieren.

Dies beinhaltet Zielrichtungen festlegen und zuordnen, die Messgröße definieren, die Zielhöhe bestimmen und konkrete Aktions-Pläne erarbeiten. Die Methode bietet u. a. Führungskräften aller Ebenen, aber auch Mitgliedern der Unternehmensleitung oder Personen, die in der Personal- und Führungskräfteentwicklung tätig sind, vielfältige Ansatzpunkte, um die Vorgehens- und Verhaltensweisen unternehmensweit zu vereinheitlichen und zu synchronisieren.

Am Ende des mit praktischen Beispielen illustrierten Prozesses halten Sie und Ihre Mitarbeiter komplette Zielvereinbarungen, die zugleich anspruchsvoll und realistisch sind, in den Händen und sind so auf die Herausforderungen des kommenden Jahres gut vorbereitet.Über den AutorGunther Wolf erhielt 2013 den Deutschen Managementbuchpreis.

Er ist Diplom-Ökonom und Diplom-Psychologe und seit über 30 Jahren im In- und Ausland erfolgreich als Führungskräftetrainer, Management- und Strategieberater sowie Key Note Speaker tätig. Das von ihm entwickelte innovative Zwei-Säulen-Modell der Zielvereinbarung unterstützt erfolgreich eine optimale, erfolgsorientierte Unternehmensführung sowie organische Wachstumsstrategien.Der Verlagquayou bringt wirksames Business-Knowhow auf wenigen Seiten in Rezeptform.

Die Methoden sind einheitlich aufgebaut und einfach umsetzbar.Weitere InformationenE-Book: 10 A4-Seiten | 26.568 Zeichen (ohne Leerzeichen)Zielgruppen: Mitglieder der Unternehmensleitung, Führungskräfte aller Ebenen, Mitarbeiter aus Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie aktive Betriebs- und Personalräte.ISBN: 978-3-95836-617-6© 2015 quayou GmbH, Hamburg



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